1、自费社保就是自己缴纳社保，我们从单位离职之后的自费社保方式有两类，一类是直接参保当地的居民社保，还有一类是选择找社保代缴公司缴纳五险。
2、选择方式一亏大了是因为相应的社保待遇是不如职工社保的，虽然参保费率更低，但是医疗报销待遇、养老金待遇都不及职工社保。
3、选择方式二的话，原企业承担的缴费部分也需要我们自行缴纳，对我们来说，造成的经济压力肯定是更大的，待遇享受不变，但是缴费金额更高，不是很划算。
4、选择自费城乡居民社保的，缴纳的是居民医疗和居民养老险的费用，其中医疗保险是按照年度最低350元的缴费标准来算的，养老费用可以自由选择档次，最低100元最高5000元左右。
5、选择自费找第三方代缴职工社保的，缴纳费用包括了社保五险的费用总和和代缴手续费，总缴款比例在30%以上，缴费基数为当地平均社会薪资水平的60%-300%之间，可以灵活设定缴费基数，而且这类费用是按月缴纳的。
