员工行为规范准则十条
1. 遵守公司的法律法规和内部规定。
2. 保守公司的商业秘密和客户信息。
3. 诚信经营，不从事任何违法违规活动。
4. 公正待人，不歧视、欺压或侵犯他人权益。
5. 尊重上级、合作伙伴和同事，建立健康的工作关系。
6. 保障公司的财产安全，不盗窃、损坏公司财物。
7. 提高工作效率，履行职责，不拖延或推卸任务。
8. 坚持自我完善，发展职业技能，不断提升自己。
9. 维护公司形象，避免造成不良社会影响。
10. 积极参与企业公益活动，为社会做出贡献。
